Помогу пережить подростковый возраст ребёнка, сохранив нервы и отношения
Создаю качественные изменения и помогаю перейти на следующий уровень
УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ СИСТЕМНЫЙ
коучинг
КОНСУЛЬТАЦИИ
Предстоят серьезные перемены, и вы ищете точки опоры.
01
Хотите качественных изменений и готовы к трансформации, а не к «косметической уборке».
КАК ПОНЯТЬ, ЧТО ВАМ КО МНЕ?
03
Необходима внутренняя ревизия для приоритизация и возвращения фокуса.
Ищете свой стиль управления и коммуникации, чтобы быть эффективным, оставаясь собой.
04
01
Чувствуете, что привычные стратегии перестали работать, а новые еще не найдены.
02
05
04
05
02
Требуется системный и комплементарный взгляд на ситуацию для принятия решения.
06
03
Хотите поддержать ребёнка
в выборе профессии, но не знаете как.
в выборе профессии, но не знаете как.
Ищете свой стиль управления и коммуникации, чтобы быть эффективным, оставаясь собой
06
Требуется системный и комплементарный взгляд на ситуацию для принятия решения.
КАКИМ МОЖЕТ БЫТЬ РЕЗУЛЬТАТ?
проверите свою цель на совместимость с внутренней правдой и осознаете, какое качественное изменение необходимо для желаемых перемен
осознаете то, что случайно или осознанно остается в тени и сможете вернуть/пересобрать внутреннюю опору
расширите взгляд на себя и перспективы через понимание того, как работает ваша природа и система, к которой вы принадлежите
освоите комплементарный подход и перейдете на новый качественный уровень в реализации своих талантов
научитесь видеть ограничивающие паттерны в своем поведении и пересоберете свои стратегии в соответствии с новым этапом
перестанете пытаться втиснуться в неработающие для вас схемы и найдете органичную вам модель управления и коммуникации
МОЙ ПОДХОД
01
02
03
В центре моего подхода – модель системного управленческого коучинга Яна Ардуи. При этом я работаю с личностью, а не с методом, поэтому использую инструменты из разных методов для достижения результата.
Мой фокус – на внутренней трансформации и качественных изменениях. Я ищу комплексные решения и работаю в долгую.
С руководителями, которые готовы выдерживать взрослую позицию и брать на себя ответственность.
В центре моего подхода – модель системного управленческого коучинга Яна Ардуи. При этом я работаю с личностью, а не с методом, поэтому использую инструменты из разных методов для достижения результата.
Мой фокус – на внутренней трансформации и качественных изменениях. Я ищу комплексные решения и работаю в долгую.
С руководителями, которые готовы выдерживать взрослую позицию и брать на себя ответственность.
01
02
03
01
02
03
С теми, кто ждет волшебной таблетки и мгновенного результата.
С целями, направленными против других людей или идущими против природы человека.
С теми, кто ждет количественного результата (x5, хN) без готовности к качественным изменениям.
С теми, кто ждет волшебной таблетки и мгновенного результата.
С целями, направленными против других людей или идущими против природы человека.
С теми, кто ждет количественного результата (x5, хN) без готовности к качественным изменениям.
01
02
03
КАК ОРГАНИЗОВАН КОУЧИНГОВЫЙ ПРОЦЕСС?
60-90 минут, 1-2 раза в месяц.
знакомство, кристаллизация запроса и принятие решение о готовности к системной работе
Первая сессия
В ТЕЧЕНИЕ КУРСА
исследовательский процесс, глубокие задания и отработка на практике новых стратегий
Общее правило
качественная вербализация ваших находок, ревизия результатов и сборка дальнейшей стратегии
60-90 минут, 1-2 раза в месяц.
ОБО МНЕ
(01) Системный управленческий коуч (сертифицирована по методу Яна Ардуи) и коуч аутентичности.
6+ лет опыта индивидуальной работы – высокая чувствительность к полю, человеку, контексту и подтексту.
(02) Автор и ведущая тренингов по управленческим и коммуникативным компетенциям. Ментор проектных команд.
9 лет опыта в корпоративном консалтинге и обучении (в т.ч. 4 года в «Культуре Инноваций») – широкая насмотренность и знание контекста бизнеса.
(03) Сооснователь компании по развитию подростков «IKIGAI Land».
8 лет управление собственной командой – глубокое понимание будней руководителей.
(04) Преподаватель и практик дизайн-мышления. Спикер Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ и Шанинки (Московская высшая школа социальных и экономических наук).
Преподавание – ключ к рефреймингу и умению упаковывать материал для разной аудитории.
6+ лет опыта индивидуальной работы – высокая чувствительность к полю, человеку, контексту и подтексту.
(02) Автор и ведущая тренингов по управленческим и коммуникативным компетенциям. Ментор проектных команд.
9 лет опыта в корпоративном консалтинге и обучении (в т.ч. 4 года в «Культуре Инноваций») – широкая насмотренность и знание контекста бизнеса.
(03) Сооснователь компании по развитию подростков «IKIGAI Land».
8 лет управление собственной командой – глубокое понимание будней руководителей.
(04) Преподаватель и практик дизайн-мышления. Спикер Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ и Шанинки (Московская высшая школа социальных и экономических наук).
Преподавание – ключ к рефреймингу и умению упаковывать материал для разной аудитории.
ОБО МНЕ
(01) Системный управленческий коуч (сертифицирована по методу Яна Ардуи) и коуч аутентичности.
6+ лет опыта индивидуальной работы – высокая чувствительность к полю, человеку, контексту и подтексту.
(02) Автор и ведущая тренингов по управленческим и коммуникативным компетенциям. Ментор проектных команд.
9 лет опыта в корпоративном консалтинге и обучении (в т.ч. 4 года в «Культуре Инноваций») – широкая насмотренность и знание контекста бизнеса.
(03) Сооснователь компании по развитию подростков «IKIGAI Land».
8 лет управление собственной командой – глубокое понимание будней руководителей.
(04) Преподаватель и практик дизайн-мышления. Спикер Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ и Шанинки (Московская высшая школа социальных и экономических наук).
Преподавание – ключ к рефреймингу и умению упаковывать материал для разной аудитории.
6+ лет опыта индивидуальной работы – высокая чувствительность к полю, человеку, контексту и подтексту.
(02) Автор и ведущая тренингов по управленческим и коммуникативным компетенциям. Ментор проектных команд.
9 лет опыта в корпоративном консалтинге и обучении (в т.ч. 4 года в «Культуре Инноваций») – широкая насмотренность и знание контекста бизнеса.
(03) Сооснователь компании по развитию подростков «IKIGAI Land».
8 лет управление собственной командой – глубокое понимание будней руководителей.
(04) Преподаватель и практик дизайн-мышления. Спикер Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ и Шанинки (Московская высшая школа социальных и экономических наук).
Преподавание – ключ к рефреймингу и умению упаковывать материал для разной аудитории.
профессиональное
личное
(01) Участница международной лыжной экспедиции на северный полюс. Прошла базовую морскую подготовку на барке «Крузенштерн». Гоняю на собачьих упряжках, прошла больше 500 км по Камчатке за одно лето. Организатор и руководитель экспедиций.
Экспедиции в суровых условиях – интерес к природе человека, исследование лидерства в экстремальных условиях, а также уникальная насмотренность «настоящести».
(02) Руководитель наставнических программа и экспедиций. Автор методики по развитию потенциала. Наставник подростков.
10+ лет работы с подростками и молодежью – понимание механики развития потенциала и тонкое чувствование межпоколенченских различий.
(03) Семейный консультант по вопросам развития и коммуникации.
Работа с семьями – возможность видеть, как одни и те же паттерны и стратегии работают в разных системах.
(04) Экс-журналист с опытом работы в газетах, журналах и на радио.
10+ лет в журналистике – чувствительность к формулировкам и вера в силу меткого слова.
Экспедиции в суровых условиях – интерес к природе человека, исследование лидерства в экстремальных условиях, а также уникальная насмотренность «настоящести».
(02) Руководитель наставнических программа и экспедиций. Автор методики по развитию потенциала. Наставник подростков.
10+ лет работы с подростками и молодежью – понимание механики развития потенциала и тонкое чувствование межпоколенченских различий.
(03) Семейный консультант по вопросам развития и коммуникации.
Работа с семьями – возможность видеть, как одни и те же паттерны и стратегии работают в разных системах.
(04) Экс-журналист с опытом работы в газетах, журналах и на радио.
10+ лет в журналистике – чувствительность к формулировкам и вера в силу меткого слова.
личное
(01) Участница международной лыжной экспедиции на северный полюс. Прошла базовую морскую подготовку на барке «Крузенштерн». Гоняю на собачьих упряжках, прошла больше 500 км по Камчатке за одно лето. Организатор и руководитель экспедиций.
Экспедиции в суровых условиях – интерес к природе человека, исследование лидерства в экстремальных условиях, а также уникальная насмотренность «настоящести».
(02) Руководитель наставнических программа и экспедиций. Автор методики по развитию потенциала. Наставник подростков.
10+ лет работы с подростками и молодежью – понимание механики развития потенциала и тонкое чувствование межпоколенченских различий.
(03) Семейный консультант по вопросам развития и коммуникации.
Работа с семьями – возможность видеть, как одни и те же паттерны и стратегии работают в разных системах.
(04) Экс-журналист с опытом работы в газетах, журналах и на радио.
10+ лет в журналистике – чувствительность к формулировкам и вера в силу меткого слова.
Экспедиции в суровых условиях – интерес к природе человека, исследование лидерства в экстремальных условиях, а также уникальная насмотренность «настоящести».
(02) Руководитель наставнических программа и экспедиций. Автор методики по развитию потенциала. Наставник подростков.
10+ лет работы с подростками и молодежью – понимание механики развития потенциала и тонкое чувствование межпоколенченских различий.
(03) Семейный консультант по вопросам развития и коммуникации.
Работа с семьями – возможность видеть, как одни и те же паттерны и стратегии работают в разных системах.
(04) Экс-журналист с опытом работы в газетах, журналах и на радио.
10+ лет в журналистике – чувствительность к формулировкам и вера в силу меткого слова.
(01) Образование по специальностям: «Системный управленченский коучинг», «Коучинг и психологическое консультирование» и «Экономика и менеджмент СМИ» (первое). Кроме того, 3 года неоконченной аспирантуры, где исследовала тему лидерства и мотивации.
(02) Профессиональные короткие обучения для повышения квалификации – более 15 программ (системный управленченский коучинг, ненасильственное общение, эмоциональный интеллект, тренинги тренеров, работа с кризисами, архетипы в жизни и бизнесе, работа с МАК и др).
(03) Тренинги и программы для личного развития: «Контекст», «Сила настоящего», «Gogol HEAD».
(04) Фанат life long learning и постоянно учусь разным вещам: от клоунский курсов до управления парусами.
(05) Работала в очень разных местах: от политики и журналистики до общения со свободными дельфинами – знаю непонаслышке, что такое мультипотенциальность.
(02) Профессиональные короткие обучения для повышения квалификации – более 15 программ (системный управленченский коучинг, ненасильственное общение, эмоциональный интеллект, тренинги тренеров, работа с кризисами, архетипы в жизни и бизнесе, работа с МАК и др).
(03) Тренинги и программы для личного развития: «Контекст», «Сила настоящего», «Gogol HEAD».
(04) Фанат life long learning и постоянно учусь разным вещам: от клоунский курсов до управления парусами.
(05) Работала в очень разных местах: от политики и журналистики до общения со свободными дельфинами – знаю непонаслышке, что такое мультипотенциальность.
(01) Образование по специальностям: «Системный управленченский коучинг», «Коучинг и психологическое консультирование» и «Экономика и менеджмент СМИ» (первое). Кроме того, 3 года неоконченной аспирантуры, где исследовала тему лидерства и мотивации.
(02) Профессиональные короткие обучения для повышения квалификации – более 15 программ (cистемный управленченский коучинг, ненасильственное общение, эмоциональный интеллект, тренинги тренеров, работа с кризисами, архетипы в жизни и бизнесе, работа с МАК и др).
(03) Тренинги и программы для личного развития: «Контекст», «Сила настоящего», «Gogol HEAD».
(04) Фанат life long learning и постоянно учусь разным вещам: от клоунский курсов до управления парусами.
(05) Работала в очень разных местах: от политики и журналистики до общения со свободными дельфинами – знаю непонаслышке, что такое мультипотенциальность.
(02) Профессиональные короткие обучения для повышения квалификации – более 15 программ (cистемный управленченский коучинг, ненасильственное общение, эмоциональный интеллект, тренинги тренеров, работа с кризисами, архетипы в жизни и бизнесе, работа с МАК и др).
(03) Тренинги и программы для личного развития: «Контекст», «Сила настоящего», «Gogol HEAD».
(04) Фанат life long learning и постоянно учусь разным вещам: от клоунский курсов до управления парусами.
(05) Работала в очень разных местах: от политики и журналистики до общения со свободными дельфинами – знаю непонаслышке, что такое мультипотенциальность.
Системная работа в коучинге
Сложная и/или амбициозная цель, требующая работы с убеждениями, выработки новых привычек и поддержки в долгую.
Менторинг команд
Команды до 20 человек: выявление ценностного ядра, работа с коммуникацией в команде, стратегическое планирование, трекинг к цели.
При чётко сформулированном локальном запросе.
РАЗОВАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
За сессию / 60-90 минут
15 000₽
За сессию / 60 минут
12000₽
ТАРИФЫ
ОТЗЫВЫ
В какой-то момент я встала перед сложным бизнес-решением, и мне необходим был человек из бизнес-среды, с кем можно было проговорить варианты развития событий, посмотреть на ситуацию с разных сторон, я обратилась к Маше. Мы провели несколько коуч-сессий, и я достаточно чётко сформулировала для себя стратегию на ближайший год, несмотря на высокий уровень неопределенности во внешней среде.
Прошло более двух лет с момента знакомства и начала сотрудничества с Машей, и я с уверенностью готова рекомендовать Марию как коуча, с которым можно обсудить и решить как вопросы личностного развития, так и бизнес-задачи.
Прошло более двух лет с момента знакомства и начала сотрудничества с Машей, и я с уверенностью готова рекомендовать Марию как коуча, с которым можно обсудить и решить как вопросы личностного развития, так и бизнес-задачи.
В какой-то момент я встала перед сложным бизнес-решением, и мне необходим был человек из бизнес-среды, с кем можно было проговорить варианты развития событий, посмотреть на ситуацию с разных сторон, я обратилась к Маше. Мы провели несколько коуч-сессий, и я достаточно чётко сформулировала для себя стратегию на ближайший год, несмотря на высокий уровень неопределенности во внешней среде.
Прошло более двух лет с момента знакомства и начала сотрудничества с Машей, и я с уверенностью готова рекомендовать Марию как коуча, с которым можно обсудить и решить как вопросы личностного развития, так и бизнес-задачи.
Прошло более двух лет с момента знакомства и начала сотрудничества с Машей, и я с уверенностью готова рекомендовать Марию как коуча, с которым можно обсудить и решить как вопросы личностного развития, так и бизнес-задачи.
@maria_pangaea
ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ
В течение 1-3 дней после заполнения заявки с вами свяжусь я или мой менеджер: мы сообщим возможные временные слоты для первой встречи и вышлем счет для оплаты.
ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ
В течение 1-3 дней после заполнения заявки с вами свяжусь я или мой менеджер: мы сообщим возможные временные слоты для первой встречи и вышлем счет для оплаты.
ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ
В течение 1-3 дней после заполнения заявки с вами свяжусь я или мой менеджер: мы сообщим возможные временные слоты для первой встречи и вышлем счет для оплаты.
ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ
В течение 1-3 дней после заполнения заявки с вами свяжусь я или мой менеджер: мы сообщим возможные временные слоты для первой встречи и вышлем счет для оплаты.
ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ
В течение 1-3 дней после заполнения заявки с вами свяжусь я или мой менеджер: мы сообщим возможные временные слоты для первой встречи и вышлем счет для оплаты.
ЗАДАТЬ ВОПРОС
Опишите в 2-3 предложения ваш вопрос и оставьте контакты. В ближайшее время я свяжусь с вами.
ЗАДАТЬ ВОПРОС
Опишите в 2-3 предложения ваш вопрос и оставьте контакты. В ближайшее время я свяжусь с вами.